堅定信念跟黨走 跨越發(fā)展聚青心
——公司共青團(tuán)開展2020年銀川片區(qū)常態(tài)化聯(lián)系基層工作
（通訊員 沈毅）近日，公司團(tuán)委首次在銀川啟動共青團(tuán)2020年常態(tài)化聯(lián)系基層調(diào)研工作。10月29日-30日，集團(tuán)團(tuán)委一行受邀參加調(diào)研指導(dǎo)基層團(tuán)建工作，銀川片區(qū)參戰(zhàn)單位黨組織書記、團(tuán)組織書記及調(diào)研項目項目班子、團(tuán)支部、優(yōu)秀基層青年代表等相關(guān)人員陪同調(diào)研并參加青年座談會。
周密制定方案，主題明確突出。本次調(diào)研是共青團(tuán)在公司謀劃“十四五”規(guī)劃開篇之年，為全面貢獻(xiàn)青年智慧開展的一次具有重要指導(dǎo)意義的活動。隨著公司銀川市場的成熟和發(fā)展，吸引了越來越多的有志青年投身其中，為及時深入了解銀川片區(qū)青年所思所想，搭建、暢通團(tuán)員青年與領(lǐng)導(dǎo)的溝通渠道，傾聽外區(qū)青年真實心聲，解決和疏導(dǎo)外區(qū)青年問題，幫助培養(yǎng)外區(qū)青年認(rèn)同企業(yè)文化，樹立正確思想觀念，從而增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)在凝聚力，進(jìn)一步穩(wěn)定青年隊伍。調(diào)研緊緊圍繞青年廣泛關(guān)注的“成長成才”話題，采取參觀交流和座談會相結(jié)合的方式，在輕松愉快和諧的氛圍中，讓領(lǐng)導(dǎo)和青年、青年和青年之間面對面展開交流和對話。
深入學(xué)習(xí)領(lǐng)悟，明確職責(zé)使命。為展示公司在銀川地區(qū)的品牌影響力和市場競爭力，使青年樹立外區(qū)工作的責(zé)任感和自豪感，深刻理解崗位的重要性，珍惜工作崗位；理解企業(yè)現(xiàn)階段面臨的問題和挑戰(zhàn)，共同克服困難。本次參觀環(huán)節(jié)精心策劃安排了包括榮獲“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”“寧夏自治區(qū)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化示范工地”等榮譽(yù)在內(nèi)的四個重點項目。在參建項目經(jīng)理的講解中，使廣大青年切實感受了他們在開拓銀川市場、面對困難時發(fā)揚“建筑鐵軍”精神的決心和信心。
搭建培養(yǎng)體系，助力成長成才。兩場交流會的現(xiàn)場圍繞“青年應(yīng)明白如何成長、如何成功”“如何增強(qiáng)外區(qū)青年歸屬感、成就感”“如何提高人才本土化，防止人才流失”等問題，鼓勵青年帶著問題去思考和交流，大膽說出成長困惑，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通內(nèi)心想法?；顒又?，項目團(tuán)支部、分公司團(tuán)總支分別從“搭建青年職業(yè)生涯規(guī)劃、多崗位鍛煉”“深化開展善建?青課堂、導(dǎo)師帶徒”等方面，同與會青年共同探討了“基層團(tuán)組織如何在青年人才培養(yǎng)中發(fā)揮作用”這一命題，讓共青團(tuán)工作能夠真正融入企業(yè)中心工作，服務(wù)青年，干錦上添花和雪中送炭的事。
分享成長感悟，收獲發(fā)展動力。與會領(lǐng)導(dǎo)和青年面對面的交流環(huán)節(jié)更是將氛圍推向了高潮，現(xiàn)場環(huán)境輕松自在。青年紛紛立足本職工作、以自身崗位為基礎(chǔ)，結(jié)合參觀體會和個人實際分享心路歷程和成長感悟。“公司如何在建筑行業(yè)加班加點、工作環(huán)境艱苦等特點下，保障青年員工的身心健康”等發(fā)自內(nèi)心最深處的聲音，或自豪、或迷茫、或青澀、或奮進(jìn)，但這些都讓參會的領(lǐng)導(dǎo)和青年的心走得更近，彼此了解得更深?；顒幼詈螅埖娜覅?zhàn)單位黨組織書記從“學(xué)會吃四種不同的苦”“舍小家為大家”“迷茫困惑中的堅持和成長”等親身經(jīng)歷，更是列舉銀川優(yōu)秀項目團(tuán)隊成長案例，與大家分享了成長走過的艱難、付出和收獲，讓在座的青年更能夠正確地認(rèn)識自己，正確地對待工作崗位，找準(zhǔn)自己的定位，切實立足本職，實現(xiàn)個人價值與企業(yè)價值的統(tǒng)一。
重視青年反饋，鼓勵全面發(fā)展。公司團(tuán)委副書記沈毅寄語青年朋友，一是要堅持自我學(xué)習(xí)，要清晰的認(rèn)識到學(xué)習(xí)是提升專業(yè)能力、拓展眼光視野的基礎(chǔ)；二是要耐得住寂寞，了解自身長處對自身要有清醒的認(rèn)知，正視職業(yè)迷茫期；三是要敢于擔(dān)當(dāng)、敢于挑戰(zhàn)，不斷發(fā)揮生力軍和突擊隊作用；四是強(qiáng)調(diào)項目群團(tuán)組織要做好公司提出的“五個一”幫扶行動，真正邁開步子，撲下身子，把青年放在心里，把精力放在基層。集團(tuán)團(tuán)委負(fù)責(zé)人陳敏做總結(jié)講話，她指出銀川片區(qū)參戰(zhàn)單位要整合屬地資源，加強(qiáng)與當(dāng)?shù)厝簣F(tuán)組織的溝通交流，在國企擔(dān)當(dāng)中展現(xiàn)新時代善建者的風(fēng)貌；同時要求各項目團(tuán)支部要認(rèn)真研判，結(jié)合共青團(tuán)品牌工作，打造“一團(tuán)一品”，真正服務(wù)項目生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)青年成長成長。她表示，參加此次活動，深刻地感受到了四公司外區(qū)青年人的真誠、熱愛和期待，同時也高興地看到了一批善建者在銀川市場為“善建者?華西”品牌而不懈奮斗。最后，她祝愿廣大青年要仰望星空、腳踏實地，“青春須早為，豈能長少年”！
座談會后集團(tuán)團(tuán)委和公司團(tuán)委負(fù)責(zé)人分別對青年進(jìn)行了一對一談心交流，分享工作經(jīng)驗和心得，了解青年的實際問題和困難，傾聽基層團(tuán)員青年對工作的意見建議，堅持把工作對象培養(yǎng)成工作力量。
領(lǐng)導(dǎo)重視解決青年困惑、優(yōu)秀青年分享成長故事，這些無一不讓基層青年切身感受到了公司領(lǐng)導(dǎo)對外區(qū)青年成長成才的重視和鼓勵。青年紛紛對公司的良苦用心表達(dá)感謝，一致認(rèn)為，通過這次寶貴的參觀交流和座談活動，深切感受到了四建大家庭的溫暖，在以后工作中將以青年人昂揚的斗志和飽滿的熱情，凝聚青春之力，堅定理想信念，與企業(yè)共成長！
